民國93年，院方有感醫院經營須有長期規畫方針，透過指標管理落實業務執行，故報教育部核准成立企劃管理室。
本室組織架構分策略發展、經營管理、專案企劃三組，人員編制6人，包括主任1名，副主任1名，組員4名，由主任綜理企劃管理室業務，組員則進行各項業務推動及執行。
策略發展
- 總分院業務聯繫及執行
- 醫院策略發展規劃
- 主管共識營活動規劃及執行
- 年度計畫擬定追蹤
- 推動全院及各科平衡計分卡規劃
- 全院空間規劃及新院區籌劃
- 經營管理教育訓練
經營管理
- 本院重大目標與決策執行情形追蹤
- 辦理院長室會議、醫務暨行政會議、院務會議、職工座談會
- 年度計畫執行追蹤
- 平衡計分卡指標達成率核算
- 經營管理指標彙總
- 與其他醫療院所建教合作
- 文宣或網頁首頁維護
- 粉絲團經營
專案企劃
- 三院整合前期作業
- 雲端管理系統規劃前期作業
- 推動網頁衛教專欄活動
- 體系院慶活動規畫執行
- 國際醫療規劃發展
- 禮貌運動小組業務，推動及成效追蹤
- 提案制度小組業務，推動及成效追蹤
資料維護人：企劃管理室 林琬齡
檢視日期：2019-06-24